Comunicado

Comunicado

@maddude
em 16/04/2014 19:51
Esse comunicado da cetip eu não entendi . Vão aumentar o capital da empresa sem haver subscrição ? Como e isso?
@Bastter
em 16/04/2014 20:01
plano de opção de compra para diretores
#1 de 12
@Goiano
em 16/04/2014 21:02
Pelo que entendi então, diminui a participação do minoritário nos lucros e dividendos.
#2 de 12
@pablog
em 16/04/2014 21:26
da para caracterizar isto como diluição dos minoritários???
#3 de 12
@Mark.Valley
em 16/04/2014 21:48
Na segunda página aqui do mural tem alguns tópicos sobre esse assunto. Inclusive tem um estudo do Masamune muito bom.

Basicamente vale o que o Mille falou um tempo atrás: enquanto ela estiver entregando bons resultados tudo bem. Se os resultados se deteriorarem e ela não mudar de política, fique alerta.
#4 de 12
@Bastter
em 16/04/2014 21:51
normal
se os diretores nao tiverem incentivo eles nao vao dar seu maximo
se a diluição nao for muito grande e a empresa estiver entregando lucros, nada demais
#5 de 12
@RafaelBressan
em 16/04/2014 22:29
Sim, todo plano de opções para os executivos, quando exercido, ocasiona diluição dos acionistas (não somente minoritários).

Isso virou prática comum, praticamente todas as empresas listadas tem um plano desses.
#6 de 12
@Phibsb
em 16/04/2014 23:04
Vai haver diluição sim pessoal.
Mas vai ser na ordem de 0,167%. Ou seja, é praticamente insignificante. Quando estes plano de opções para diretoria fica dentro de patamares dessa ordem não tem problema pra mim desde que a empresa esteja entregando bons resultados. Enquanto a empresa estiver entregando os resultados que vem apresentando e estes planos estiverem em patamares dessa ordem tá tudo tranquilo pra mim.

Té mais...
#7 de 12
@stever
em 17/04/2014 04:35
no caso de empresas financeiras ou de TI parece que é mais normal, né? onde o funcionário de alta qualidade tem muita importância nos resultados, então faz todo sentido.
#8 de 12
@Goiano
em 17/04/2014 10:15
Os acionistas de São Paulo poderiam comparecer as assembleias e votar contra essa prática danosa ao acionista.
#9 de 12
@claudiomarco
em 17/04/2014 11:02
Os fundadores do Banco Garantia, atuais controladores da Ambev, têm como pilar do sucesso de suas empresas, remunerar seus executivos com valores abaixo do mercado, e, em compensação, destinar parte dos lucros em bonificações, para compra privilegiada de ações. Dessa forma, transformados em acionistas (sócios), a busca por lucros contagia a todos na empresa, com resultados acima da concorrência.
Para melhor entendimento da estratégia, recomendo a leitura do livro "Sonho Grande"*, onde demonstram que essa política, se bem aplicada, pode fazer toda a diferença em favor da empresa.
*O livro é a biografia de Jorge Paulo Lemann
#10 de 12
@Bastter
em 17/04/2014 11:37
Nao é necessariamente danoso ao acionista
e se diretores nao ganharem nada como a empresa vai ser bem dirigida?

Empresa não existe so para beneficiar minoritario

Tempestade em copo dagua
quase todas as boas empresas do mundo fazem isso e este percentual ai nao faz a menor diferença

foquem no q importa e parem de procurar pelo em ovo
#11 de 12
@Pioner
em 17/04/2014 14:18
O mille poderia colocar este assunto de plano de opções na aba FAQ.
Volta e meia tem esta discução aqui.
#12 de 12

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