25 milhões? barato heim...
comentada em 07/12/2016 21:32

É o valor que um casal de funcionários públicos de bom salário ganhará na aposentadoria. Analisemos a valores presentes: salário em final de carreira R$25.000,00 por conjuge. Começaram a trabalhar com 20 anos e se aposentaram aos 50. Viverão até os 90, ou seja, ficarão 40 anos aposentados. 25.000 x 2 x 13 salários = 650.000 por ano 650.000 x 40 = R$26.000.000,00 SIM 26 milhões para um casal de aposentados.

Pessoal da Gávea deve estar radiante. =)

Estaria correto se, desde a Reforma de 2003, já não houvesse a idade mínima de 60 anos para servidor público aposentar. Considerando a contribuição de 11% do salário total mais 20% de contribuição do patrão (no caso, o Governo), eu acho que eu conseguiria aposentar tranquilamente investindo esses valores por conta própria por um período 40 anos. @Ron68

É um estádio para show, eventos, voleibol e basquete onde é parte do estacionamento do clube--para 3500 pessoas nada tem a ver com estádio de futebol da Gávea

@mrcal O único recurso que efetivamente seria seu seriam os 11%. O "patrão governo" apenas repassa os valores de impostos dos cidadãos. Tirar 20% de altos salários via impostos cobrados da sociedade para dar para aposentados de alto salário é um pouco cruel, não é? Com 11% de R$25.000,00 a aposentadoria seria de R$2750,00. Tudo a valor presente para facilitar as contas. Querendo mais na aposentadoria, bastaria guardar mais. Quem tem um salário de 25K pode tranquilamente guardar mais uns 40% e ai, na aposentadoria viver com o equivalente a 50% do salário da ativa. E é essa a realidade de quem não trabalha no serviço público. Guarda durante a vida profissional e depois consome quando não trabalha mais.

Ah se a fonte dos problemas do Brasil fosse os servidores públicos, Seria muito mais simples de resolver. O Governo é extremamente eficiente em manipular as massas, direcionando o foco das discussões para onde é mais interessante para a classe política. Seria de aplaudir de pé se não fosse trágico e deprimente.

E sobre a idade minima, há ainda casos em que a pessoa pode se aposentar com 48 anos (mulher professora, por exemplo). Cada categoria é diferente. Segue o caso dos professores, por exemplo. APEOESP - PERGUNTAS E RESPOSTAS SOBRE APOSENTADORIA

@duvidendo Os servidores publicos não são a fonte de todos os problemas brasileiros. Mas é uma das fontes de problema nas folhas de pagamento e na previdência. E o assunto do momento é orçamento e previdência, já que está faltando dinheiro.

Lembrando que na aposentadoria também há contribuição da previdência. E que numa empresa privada tbm há a contribuição patronal

Sim, no regime geral da previdencia tem muito problema também. Jamais alguem poderia se aposentar com o teto de cerca de 5mil, pois cada um só contribui com no máximo de R$500,00 (aprox.). Mesmo com a contribuição patronal, a conta não fecha e o estado tem que por dinheiro. Tem que reformar geral.

Bom, @Ron68, da minha parte, eu acho injusto não incluir uma contribuição patronal também na aposentadoria do servidor público. Quer dizer que um trabalhador da iniciativa privada tem contribuição do seu patrão para aposentar e o trabalhador no serviço público não? É um pouco cruel também, não? Lembrando que o servidor público também não tem FGTS (seriam mais 8% ao ano pra ajudar quando aposentar). E não dá pra usar a exceção para julgar a regra, no caso da mulher professora. A aposentadoria diferenciada, nesse caso, é uma contrapartida para a carreira. Qualquer um pode considerar injusto, mas é uma exceção. E, para fazer as contas de quanto teria ao aposentar, não basta trazer os números a valor presente ou futuro. Se eu tivesse 30% do meu salário para investir por minha conta por 40 anos, eu tenho grande convicção de que eu conseguiria me aposentar com salário integral e ainda ia deixar uma boa grana de herança. Então, não me parece tão absurdo assim.

@mrcal A questão sobre a contribuição patronal, é que não dá para ser porcentual quando o salário é muito alto (digamos acima de uns 10k). Isso vira um custo Brasil altíssimo que vai embutido nos produtos brasileiros quando o patrao é privado. Quando se trata de patrão governo é preciso cobrar muito imposto - governo vive de impostos. Vira, vira e acaba saindo do bolso do próprio cidadão. E quando passa pelo governo, uma parte se perde. A questão de tratar tudo a valor presente é justamente tirar essa ilusão que o ganho real será muito grande. Não é. Mundialmente o ganho real fica na casa de uns 4% ao ano se investir MUITO bem, coisa que tambem quase ninguem consegue. Em geral, se investirmos bem, já estará ótimo se bater a inflação e aí a idéia de valor presente sempre. Fazer 500mil virar 5milhoes não é possível para um cidadão comum. Os "altos" juros brasileiros são ilusórios, pois a inflação REAL é muito alta - bem mais alta do que o IPCA e muitas vezes chega bem próxima da taxa selic. Lembrar que se cobra imposto sobre a inflação, seja nos titulos publicos seja em valorizacao (atualizacao) de bens tais como imoveis e outros. Se quiser fazer uma conta um pouco mais realista para quem investe bem, talvez poderia considerar um pequeno juro real de uns 2 a 3% ao ano.

@Ron68 Entendo seu argumento. Mas, da mesma forma, penso que os servidores públicos também não são a principal fonte dos problemas do nosso modelo de previdência social. Acredito que seja o próprio modelo em si, que já tende à falência naturalmente, imagina com a forcinha dada pelo governo. Ou você realmente acredita que se jogasse todo mundo nas mesmas regras e tetos, quem já recebe aposentadoria e quem ainda espera que um dia receberá, o modelo daria certo no longo prazo?

Aposentadoria dos servidores públicos é o bode expiatório da vez, bem gordinho por sinal, eu concordo :-)) Para tirar o foco do eleitorado do que realmente importa.

@Ron68, entendi melhor o seu ponto. Mas continuo não concordando. O custo para ter um funcionário inclui o custo da previdência dele, seja na iniciativa privada ou no governo. Não é porque um deles é pago com impostos que ele não deveria existir. Se partir pra esse lado, então nem devia ter salário também. No fundo, é um custo global você ter um funcionário pra prestar os serviços necessários. Quanto aos rendimentos, também acho que é mais ou menos esse rendimento que você citou. Hoje o IPCA+Princ rende por volta de 5% real no LP (dá pra fazer esse cálculo pelo site do TD). A tendência é ficar abaixo disso ao longo do tempo. Mas 40 anos de rendimento exponencial é MUITA coisa. Daria mais de 4 vezes o valor real inicial aplicado (claro que as aplicações posteriores iriam tendo prazos gradativamente mais curtos e, assim, menor rendimento).