2018 11:43

Assuntos Gerais

Roloff 180º
em 05/09/18 16:45

comentada em 09/09/2018 11:43

Ter os demonstrativos de pagamento guardados serve para alguma coisa?

Pode ocorrer alguma situação no futuro que eles possam ser úteis, tipo para se aposentar ou algo assim?

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@Bastter

Comentários

Último comentário 1º comentário do autor Só moderadores Só os meus Só quem eu sigo Ordenar por gostei

darlancsg
em 05/09/2018 17:41

Meu sindicato já entrou na justiça por determinado tema e os contra-cheques foram úteis para comprovar o direito.

Ajuda aí pow!

Guardar Contra Cheque - #1 de 13

MegaMan87
em 05/09/2018 17:46

Tanto para comprovar o direto à aposentadoria, quanto FGTS retroativo não pago.

Ajuda aí pow!

Guardar Contra Cheque - #2 de 13

Turco1 180º
em 05/09/2018 17:48

Guarde seus comprovantes de pagamentos, todos, até se aposentar algum dia.

Por incrível que possa parecer vc pode estar sendo descontado do INSS, isto estar sendo mostrado no seu pagamento e sua empresa não estar repassando a eles e neste caso o único comprovante que vc tem é ele.

Hoje em dia com o e-social esta situação está mais difícil de acontecer, mas já vi muitos casos de pessoas que tiveram dificuldade de comprovar tempo de trabalho por isto.

Vale também para Fgts.

Ajuda aí pow!

Guardar Contra Cheque - #3 de 13

agha
em 05/09/2018 18:05

Eu guardei todos e só vou descartar quando receber meu 7° pagamento do INSS. Além disso, é legal ver o valor que recebia no 1° >> 3.993.232 moedas.

Ajuda aí pow!

Guardar Contra Cheque - #4 de 13

Bastter

em 05/09/2018 18:48

Vai no CEI do INSS
se tiver la nao precisa guardar

Meu INSS

Ajuda aí pow!

Guardar Contra Cheque - #5 de 13

Roloff 180º
em 05/09/2018 19:25

O FGTS está pago corretamente, pelo extrato da Caixa vi isso.

E nesse site do INSS tem todos os pagamentos registrados também, no extrato do CNIS.

A pergunta é porque estou trocando de emprego e não tenho todos os contra cheques, e acredito que nem a empresa tenha todos mais, pois sempre foi via sistema e o sistema que controla isso já foi trocado algumas vezes, além da própria empresa já ter sido vendida umas duas vezes.

Tendo registrado no CNIS do INSS e no FGTS é seguro o suficiente?

Não queria ter que me incomodar com o RH tentando obter isso, mas se for necessário vou atrás sim.

Ajuda aí pow!

Guardar Contra Cheque - #6 de 13

Bastter

em 05/09/2018 19:32

sim, qq coisa imprime estes docs e pronto

Ajuda aí pow!

Guardar Contra Cheque - #7 de 13

prmd 180º

em 06/09/2018 09:30

Não serve para nada, vc pode conferir se o empregador está depositando o FGTS no site/app da caixa e o INSS no site do INSS.

O empregador tem até o dia 7 de cada mês para depositar o FGTS e até dia 20 para depositar o INSS.

Se vc é paranoico com isso, todo dia 20 confere se tá depositado e pronto.

Ajuda aí pow!

Guardar Contra Cheque - #8 de 13

StupidDoes
em 06/09/2018 17:09

Um ano de trabalho meu em 2007 teve o inss descontado (tá lá nos contracheques) e, quando verifiquei na Caixa, foi depositado no inss de uma outra pessoa, de outro estado até. No caso o eu perdi foi 12 meses de contribuição sobre o teto.

Tem solução isso aí?

Ajuda aí pow!

Guardar Contra Cheque - #9 de 13

morerj
em 07/09/2018 23:46

@StupidDoes
Entra em contato com a empresa e pede para fazer uma RDT (retificação de dados do trabalhador), e entregue na CEF, junto com cópia da CTPS.
Pode ser que seja necessário acertar também junto ao INSS.

Ajuda aí pow!

Guardar Contra Cheque - #10 de 13

morerj
em 07/09/2018 23:47

aconteceu comigo, a empresa informou o NIT de outra pessoa ao invés do meu.

Ajuda aí pow!

Guardar Contra Cheque - #11 de 13

StupidDoes
em 08/09/2018 17:31

Obrigado por,o retorno, @morerj No meu caso a empresa não quis saber de responder os meus (muitos) e-mails e telefonemas não..

Vou ter a encarar a fila do inss p saber se tem solução, se é q já não prescreveu..

Ajuda aí pow!

Guardar Contra Cheque - #12 de 13

morerj
em 09/09/2018 11:43

@StupidDoes solução tem, só guarde os TODOS os documentos que você tem da empresa, Carteira de Trabalho, termo de rescisão, contrato de trabalho, aviso de férias, holerites, exames admissional/demissional, e etc.