Vagas de TI no primeiro mundo
comentada em 19/02/2018 00:24

Dá para ir daqui, mas tem que estar com o inglês bem legal para fazer entrevista... com dupla cidadania fica fácil agora sem um pouco mais difícil, até conheço pessoas que conseguiram para Canadá e Irlanda.

Seus amigos conseguiram o trabalho daqui do Brasil ou foram para lá e começaram a procurar?

Conseguiram daqui.
Tenho um que aplicou para visto de trabalho para a Austrália. Porém este demorou um pouco e ele precisou fazer a prova de proficiência do Ielts.

Os outros dois conseguiram daqui, fazendo entrevista por telefone. O que está no Canadá, já fazem uns 6 anos e o que foi para Dublin foi no ano passado.

Este que está em Dublin me fala que tem muita vaga em TI lá, porém fica muito mais fácil tendo a cidadania Européia.

Apenas melhorando a explicação, o que foi para a Austrália conseguiu visto de trabalho aqui, não propriamente o trabalho, porém com este visto em mãos fica muitp fácil arrumar emprego por lá, claro que dependendo da experiência e a ferramenta que você conhece. No caso ele é DBA.

Será que usaram algum site específico tipo Linkedin?

Linkedin tem bastante coisa... Eu sei que usaram sites do próprio país para a busca, tipo o seek.com.au

Não entendo muito do mercado de TI, mas para qualquer empresa pagar um visto de trabalho, tem que querer muito contratar o sujeito. Ou seja, precisa ser de nível bem alto na hierarquia, ou um profissional bastante diferenciado tecnicamente.

O visto é caro, é um processo demorado e a empresa tem que apresentar justificativas junto ao governo. Então só fazem isso para casos excepcionais.

Entrevista por telefone é a distância é possível, mas com certeza dificulta mais e vai ser bem mais difícil. Falar inglês perfeito é condição inicial, falar a lingua do país de destino vai ajudar enormemente.

Brasileiro é discriminado na fila de candidatos. Se puder, omita idade, nacionalidade e reforce se teve uma formação no exterior. Eles não podem perguntar dados pessoais, então não coloque nada que possa atrapalhar.

Europa dá uma importância absurda a papel e diplomas. Se você tiver um certificado reconhecido internacionalmente, reforce bastante isso. Se tiver uma faculdade no exterior, ajuda muito. Se tiver só cursos no Brasil em locais desconhecidos no exterior, começa a ficar difícil.

Se você quiser ir para a Alemanha, por exemplo, deve pensar na seguinte questão: eu sou brasileiro, que mora no Brasil, concorrendo com uma lista final de 10 candidatos alemães. Qual o meu diferencial? O que faria uma empresa apostar num estrangeiro e assumir os custos todos da transferência, visto e o risco de você não se adaptar no país, no idioma, no clima e depois de 6 meses pedir pra ir embora? Por que a empresa apostaria em você? Se você não tiver essa resposta, não vale nem tentar.

Sugestões: procure empresas brasileiras no exterior (difícil) ou empresas que estejam planejando investir no Brasil ou América Latina. Pesquise por palavras chave em que você possua um diferencial. Pense no que você pode levar para a empresa de diferente, sendo brasileiro ou através da sua experiência no Brasil ou outros países. Se tiver algo relevante, fica melhor.

Para quem quer sair do Brasil e não tem cidadania estrangeira, o melhor caminho é: arrume trabalho numa multinacional, no Brasil, e lá dentro "cave" uma transferência para o exterior. É o caminho mais rápido, mais seguro e mais simples.

Lembre-se: se depois de tudo isso você conseguir conquistar uma vaga, será tratado como um local, não um estrangeiro, pois terá contrato local. Não espere ajuda para encontrar imóvel, entender a legislação local, tirar carteira de habilitação, pagar impostos, colocar filho na escola, encontrar medicos, etc. Enfim, é bem legal, mas é um caminho difícil e complexo. Tem que querer muito. E aceitar muita porrada e muitos nãos sem abaixar a cabeça.

Complementando: seja cara de pau! Busque headhunters do seu setor e mande mensagens dizendo o que quer.

Procure alvos nas empresas e apresente-se. Tente mostrar um diferencial em um ou dois parágrafos.

Mostre seu diferencial. Tem que ter algo que chame a atenção.

Tem que ter pelo menos o Inglês. Não precisa ser impecável, mas tem que saber se comunicar direito.

Recentemente um conhecido meu se mudou pra Alemanha. Ele não fala alemão e a empresa vai bancar aulas de alemão pra ele durante um tempo. Claro que nesse caso o que pesou bastante foi a experiência dele, que batia exatamente com o que a vaga requeria.

Mas na Europa, se você é experiente e fala bem Inglês, tem muita oportunidade. Austrália e Nova Zelândia também têm bastante oportunidades interessantes, principalmente na área de TI.

Te aconselho a selecionar países candidatos, pesquisar as principais empresas da sua área que existam lá e seguir elas no Linkedin e em outros sites da região que divulguem vagas.

Esse meu conhecido que foi pra Alemanha inclusive tinha passado pra uma vaga na Irlanda no ano passado. Só não foi pra lá porque não conseguiu convencer a mulher. Mas não desistiu, continuou passando por entrevistas e dessa vez deu certo.

area de TI é uma boa em portugal. Procure empresas na área de Leiria.

Ô7

Tenta contato com a Integer.pt, vê se o site tem cadastro de currículo. Ela é uma empresa de Portugal um amigo trabalhou nela quando morou lá. Se souber Francês o Canadá pega muita gente de ti também, tenho uns amigos lá, eles foram numa feira que o Canadá realiza pelo Brasil, fizeram um cadastro e, depois de um tempo, chamaram para um processo de entrevista.

Área de TI é muito ampla.
Não sei suas skills mas se você for desenvolvedor Java ou Javascript, consegue oferta de emprego fácil para países da Europa.
Atualize seu Linkedin e configure ele para mostrar vagas da Europa de acordo com as características do seu perfil. A maioria deles pede proficiência em inglês pelo óbvio, é a língua universal quando se fala do mercado de TI.
Eu mesmo recebo oferta da Polônia, Alemanha, etc, mas meu foco é Austrália. Tem sempre muita oferta para Europa. A escassez de programadores Seniors por lá é imensa.
Repetindo, atualize seu Linkedin e seja muito bom em programação que você consegue vazar daqui rápido.

E por coincidência, o último episódio do Hipsters foi sobre esse assunto:

Carreira de programação no exterior - Hipsters #69 - Hipsters Ponto TechHipsters Ponto Tech

Tem uma menina que tem um canal do youtube que foi pra londres e conseguiu.
Segundo ela a oferta é bem grande e tem que aplicar para as vagas e ter o linjedin bem atualizado. TI tem vagas no mundo todo, especialmente nos grandes centros onde as matrizes estão instaladas. Acho que é só correr atrás.

O pessoal falou tudo ja......apenas diria pra vc procurar na sua rede de contatos alguem que possa te indicar - e certeza que vc vai achar alguem - e isso ajuda muito.

Eu estou trabalhando com TI na Irlanda. O mercado de trabalho está bem aquecido e falta profissional. Portanto as empresas estão sim contratando e patrocinando o visto de trabalho. Dependendo da empresa dão um bom valor como relocation.

O que é importante.

1- Inglês. Não há uma discriminação por quão bom ou ruim é seu inglês, mas você terá que passar pelas entrevistas. Então vai precisar de qualquer maneira. Duas dicas: Se acostume com a língua falada (escute rádios online, por exemplo); e fones de ouvido (facilitam muito o entendimento).

2- Entender as entrevistas. Normalmente são bem diferentes do comum no Brasil. Elas são BEM técnicas e hands-on, ou seja o entrevistador vai abrir um editor de texto e falar: "codifique uma função que faça X,Y,Z"; e você terá que fazer no tempo da entrevista. Dicas: pratique! Tem sites de pequenas tarefas desse jeito. Olhe o Glassdoor para saber como são as entrevistas da empresa. Se candidate no início para empresas que talvez não sejam exatamente "pra você" se tiver oportunidade de ser entrevistado, para pelo menos entender como ela funciona.

3- LinkedIn. Mantenha atualizado e completo. Eu fui contactado inicialmente via LinkedIn, funciona afinal. Uma coisa que algumas pessoas fazem é mudar o país/cidade do LinkedIn para onde se quer ir. Depois que eu mudei meu LinkedIn para Dublin passei a receber muitas ofertas aqui.

4- Não desista. Passei uns 2 anos entre pensar em vir trabalhar fora e conseguir este emprego.

Boa sorte

Thank you guys.

Dois amigos meus foram para fora do Brasil
Um foi para Espanha e outro para o Canada
Conseguiram a vaga aqui do Brasil e disseram que tem muita vaga em aberto ainda

Diferente daqui área de TI, Engenharia e voltadas a tecnologia tem uma demanda grande fora
O Brasil não precisa, compra de fora mais caro

[hehe]

@Munchen veja este podcast Carreira de programação no exterior - Hipsters #69 - Hipsters Ponto TechHipsters Ponto Tech fala exatamente sobre carreira de TI no exterior

@andrelrt, poderia dar sua opinião sobre viver na Irlanda (Dublin)? Clima, saúde, educação, custo de vida, qualidade de vida, etc. 100.000 welcomes procede de fato?! São receptivos com os brasileiros nas empresas de TI e no país?

Tenho um amigo de TI que ao que tudo indica irá com a família em breve (já recebeu proposta de uma empresa). Também sou de TI e achei interessante este movimento...

Desculpa @Enigmat, voce está completamente errado, o Brasil precisa muito e tem vaga sobrando em SP,RJ,MG,RS,PR.

TI não falta emprego em lugar nenhum do mundo, pra onde voce quiser ir, é só se dedicar para entrevistas. O ingles não precisa ser bom, precisa ser comunicável, se der pra se comunicar nas entrevistas já tá valendo.

Você pode ir através de uma seleção a distancia, voce pode conseguir home office e depois tentar visto de residente também. Espanha, por exemplo, dá visto de residente se voce comprovar que tem renda mensal de 2 mil euros, França se tiver renda mensal de 5 mil euros também pode se inscrever para visto como residente.

@Junior80 qualquer empresa de medio/grande porte de TI paga visto para profissionais que passem no processo seletivo.

O canto mais complicado de ir é o US, porque não depende só de você e da empresa, mesmo que voce passe pra vaga e a empresa arque com todos os custos de visto e migração, voce entra no sorteio do H1-B e pode não ser contemplado. Então é um país que não vale mais a pena tentar de cara.

Existe muitas vagas para Engenheiro de Software. Dicas para estudar para entrevista:

Cracking the Code Interview, um livro excelente que te ensina como se comportar em entrevistas técnicas de algoritmos e estruturas de dados.

Programming Pearls, muitas questões de entrevista são baseadas nas desse livro.

Programming Interviews Exposed

Tems outros, mas de cabeça lembro desses.

Tem muitas perguntas respondidas sobre como se preparar para entrevistas de engenharia de software no Quora. Pesquisa lá.

Eu estou assumindo isso tudo se voce ja fez um curso de graduação. Se não fez ou ainda tá cursando, começa a se preparar desde já, pode tentar estágios de verão em empresas grandes como Microsoft, Google, Amazon, também é legal.

Outra forma é tentar entrar em empresas que tem escritorio no Brasil e depois tentar realocação para fora. Empresas como Intuit, Nubank, Google, MS, Amazon, são exemplos de empresas que tem escritorios de engenharia aqui e fora do país.

Espero ter ajudado. Boa sorte.

Outro ponto positivo para TI, as empresas adoram contratar brasileiros. São empregados mais fiéis que os Europeus e americanos, se dedicam muito mais dentro das suas funções. Além de sermos melhores em skills de comunicação do que engenheiros de outras nacionalidades.

@brunomg, vamos lá que essa resposta é longa.

- Dublin: Em uma palavra? Tranquilidade. Nada, absolutamente nada me estressa aqui. 20 min a pé de casa até o trabalho. Ando sem medo na rua, qualquer hora do dia ou da noite. Não é tão frio assim como o pessoal pinta (raramente vamos abaixo de 0º, a média no inverno é uns 3º a 9º). A comida é boa, diferente da nossa claro, mas MUITO melhor que dos EUA ou UK.

- Mercado de trabalho: Bem maior do que eu esperava. Dublin é uma cidade de 1M de pessoas e nos últimos 30 dias apareceram 108 vagas para C++ (minha área) no LinkedIn. Parece bom não? Pense que só a cidade de São Paulo tem 12M habitantes, sem contar a área metropolitana. Acaba que isso te dá uma segurança sobre seu emprego e também alguma facilidade para negociar salários. Os recrutadores também entram em contato o tempo todo. Oportunidade não falta (inclusive na empresa que eu trabalho, se alguém se interessar).

- Dinheiro: O que é bem caro aqui: moradia. Todo o resto é bem tranquilo. Claro que se você for todo dia no pub vai ficar caro, mas tem como ir 1-2 vezes por semana sem stress. Os salários costumam ser bons (vide item anterior) e cheios de extras (bônus, ações, etc.). Outra coisa que é cara aqui: o imposto de renda (saudades dos 27.5%...). Mas pelo o que eu pude perceber, o imposto sobre os produtos não são tão altos assim, talvez por isso que as "coisas" pareçam mais baratas.

- Família: Eu não tenho filhos, então não tenho detalhes sobre. Mas tem outro brasileiro no trabalho que veio com dois filhos. A impressão que tenho dele é que os gastos escolares são bem mais baixos que no Brasil. Ele falou uma vez de gastos em torno de €1.000 por ano por criança na escola, mas tem que juntar pois a universidade é paga. A saúde pública é boa e mesmo assim plano de saúde é um benefício padrão na nossa indústria (apesar de ser pública, você paga por várias coisas, o plano cobre as coisas mais caras).

- Clima: O clima aqui é assim: chove, venta, abre sol, venta de novo, chove. Isso tudo de manhã, a tarde tem mais. Apesar da Irlanda estar muito ao norte, também está próxima da Corrente do Golfo do México. Raramente as temperaturas aqui baixam de 0º no inverno ou passam de 25º no verão. Acaba que é muito tranquilo (apesar de carioca, nunca gostei de calor). É muito úmido, chove com muita frequência. Ou melhor, garoa com muita frequência, raríssimo chover pra valer como estamos acostumados. Acaba que a única coisa que realmente é muito diferente é a duração do dia. A foto eu tirei aqui no rio Liffey ano passado no dia 16 de maio às 10.06 pm.

- O Irlandês: É um povo muito educado e receptivo, não estou tendo nenhum problema para me adaptar. É claro que é diferente, por exemplo no trabalho eles são BEM quietinhos. A questão é, não tem tantos irlandeses assim no trabalho. Tem gente de tudo que é lugar da Europa. No meu trabalho tem franceses, italianos, espanhóis, poloneses, romenos, croatas, búlgaros, bielorrussos e 6 brasileiros perdidos nesse meio. Então acaba não sendo estranho você não ser irlandês.

É isso, se precisar de mais alguma coisa me manda uma mensagem.

Marquei a pessoa errada [huhu]
@brunogm, resposta acima.

Muito obrigado, @andrelrt !

Também sou carioca, mas atualmente moro em Curitiba. Então o clima meio que já é desse jeito que você falou. Eu particularmente acho ótimo para o dia a dia. Diferença aqui é que dá 30° no verão então da pra pegar uma piscina, o litoral fica aqui do lado e é mais quente. Já esse dia prolongado aí não né...

Estou achando tentador fazer esse movimento para Dublin. Meu receio é que estou com a vida bem estruturada por aqui com família, consigo fazer bons aportes etc.

Indo para Dublin mesmo que ganhando bem não sei como ficariam meus aportes. E teria que separar um valor para todo ano vir para o Brasil com a família.

Agora outras coisas que você mencionou não tem preço... Fora trabalhar nas empresas de tecnologia topo de pirâmide.

Em nenhum momento eu fiz o movimento de mudança de país pensando em dinheiro.

Foi unicamente uma questão de mudança de vida. Ser um lugar mais calmo, não perder 3h a 4h por dia no trajeto casa-trabalho, trabalhar em empresas de ponta, oportunidades de trabalho melhores para minha esposa, conhecer e conviver com outras culturas, ter a Europa toda acessível para conhecer, e por aí vai. É como o pessoal fala aqui, dinheiro é meio não fim.

Mas não falei o lado ruim dessa mudança, refazer a vida social. De uma hora para outra TODAS pessoas que você conhece estarão a 9000Km de distância. Não é uma coisa fácil perder todas as referências, família e amizades. Neste aspecto refazer os aportes é o mais fácil, dois ou três meses aqui e já tinha voltado a economizar todo mês. Mas refazer o círculo social é dureza, voltar aos hobbies, o resto da sua família se organizar também (no meu caso, minha esposa), tudo isso leva algum tempo.

Tenho um primo que faz engenharia da computação e tá pensando em ir pra Europa. Vocês sabem com quantos anos de experiência já dá pra tentar uma vaga lá com chance boa de conseguir?