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Assuntos Gerais
Old  
em 13/12/17 14:23

Comentários

Último comentário 1º comentário do autor Só moderadores Só quem eu sigo Ordenar por gostei
oxe  
em 13/12/2017 15:01
Uma das mudanças da reforma trabalhista, agora o trabalhador pode arcar com custas e honorários. Na prática, esse tipo de coisa tende a se tornar mais comum. As ações costumam envolver valores altos e o trabalhador que não ganhar tudo tende a ficar perto do zero a zero ou até no prejuízo quando pagar custas e honorários dos pedidos que perder.

O que fica evidente é que quem realmente ganha com essas ações é a burocracia. Advogados, juízes, etc.
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Carecoid  
em 13/12/2017 15:18
O intuito é dificultar o povo a entrar com ações na justiça do trabalho.. Qm field entrar tem q levar em consideração que vai ter q pagar as despesas de a decisão não for favorável
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Old  
em 13/12/2017 16:10
Trabalhei 20 anos em construtoras.
Cada peão é uma reclamatória, os caras entravam para receber merreca num acordo.
Só o custo de deslocamento do advogado da empresa era maior que o valor da causa.
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naoeoxi  
em 13/12/2017 16:26
nosso problema é antes de tudo cultural.
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Mergel  
em 13/12/2017 16:57
E a cultura se muda como?
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naoeoxi  
em 13/12/2017 17:00
choque politraumático
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ahbcorreia  
em 13/12/2017 17:30
Nenhum extremo é solução de nada!
O caminho do bom senso e do equilibrio é sempre o melhor, talvez a única solução.
O nosso problema, humanos emocionais, é sempre sair de um extremo ao outro buscando soluções onde elas não estão.

A justiça do trabalho paternalista é um absurdo mas essa decisão, ao que parece, também foi extremista

vivamos nesse mundo louco...
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Marcelo.Santos  
em 13/12/2017 17:38
Os honorários sucumbenciais, ao meu ver, vai impedir que se entre na justiça pra pedir indenização por qualquer coisa. Na teoria, deve desafogar a justiça com processos bestas.
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breune  
em 13/12/2017 17:49
Trabalhando em uma indústria multinacional, vi que era a coisa mais comum do mundo funcionários com 1 ano de trabalho entrarem na justiça pedindo causas de +100k por não receberem gel protetor para as mãos no contato com graxa (não envolvia nada tóxico).

Também era comum vários aposentados entrarem com ações de acúmulo de funções, dizendo que faziam o mesmo trabalho que o chefe, e comprovando com e-mails que estavam copiados. Esses ganhavam meio milhão em cada causa.
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TAFA7  
em 13/12/2017 18:25
Achei bom isso. Já vi cada coisa inacreditável. Se o reclamante perder deve com certeza pagar pelo custo de defesa da outra parte.
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Fino  
em 13/12/2017 19:55
Aqui o funcionário processa por qualquer porcaria pq ele não arca com nada se perder.
Eu adorei pq desta forma a pessoa talvez entre na justiça sem má fé. A maioria só entra para "ganhar" um troco.
E não existe almoço grátis.
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Castillo  
em 13/12/2017 21:35
Muito bom.
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O.Escolhido  
em 13/12/2017 21:54
Show
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por Old em 13/12/2017 14:23

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