Governo cria comissão para simplificar IR de ações para pessoa física
comentada em 12/08/2014 16:54

Recolhimento na fonte com estrutura de IR postergado? Agora que o meu pretenso livro de IR não será começado mesmo :P A sério... isso é muito interessante pela questão do IR eternamente postergado, mas mais interessante ainda por aproximar a legislação brasileira da jeitão dos planos 401(k) lá fora. Mas um passo de cada vez.

Um conta única na CBLC para que a bolsa calcule o IR pode ser, IR postergado indefinidamente acho difícil o leão aceitar... (se bem que com o gira-gira a arrecadação até que não ia cair muito...) Também estou na torcida pelos 401(k) (de preferência com o mesmo incentivo no IR de PGBL, se não for pedir muito... rsrsrs)

Bom, pode-se tentar mirar um IR postergado de uns dois anos, na ausência de um indefinido, já seria um começo. Aquilo de ir comendo pelas beiradas, mas como esse tipo de alteração é "de vez em nunca", melhor já dar o tiro o mais longe possível, mesmo com baixa expectativa de aceite... Quanto a um esquema de 401(k) completo, seria uma revolução silenciosa! Ok que não acabaria de imediato com as previdências privadas de bancão, e nem ainda com a eterna discussão de rentabilidade... Mas faria muito pelo mercado de capitais ter incentivo de IR. A vantagem dos fundos 157, sem os problemas homéricos da administração terceirizada.

Pessoal, Desculpa minha ignorância, mas o que é este tal de esquema 401(k). Obrigado!

@Gordão PLANO 401k STOCK é um 401 (k) plano de aposentadoria qualificada para os americanos, que foi projetado especificamente para os empregadores, sem funcionários em tempo integral outra que o proprietário da empresa (s) e seu cônjuge (s). A 401 (k) plano geral dá aos funcionários um incentivo para poupar para a aposentadoria, permitindo-lhes designar fundos como 401 (k) os fundos e, portanto, não tem que pagar impostos sobre eles até que o funcionário atingir a idade de aposentadoria. Neste plano, o empregado eo seu / sua empregador pode fazer contribuições para o plano. O 401 (k) é único porque cobre apenas o proprietário da empresa (s) e seu cônjuge (s), assim, não sujeitando o 401 (k) plano para o complexo ERISA (Lei de Segurança Employee Retirement Income de 1974) as regras, que estabelece padrões mínimos para os planos de pensão do empregador com os empregados não-proprietário. Autônomos trabalhadores que se qualificam para o 401 (k) pode receber os mesmos benefícios fiscais como em um 401 (k) plano geral, mas sem que o empregador estar sujeito a as complexidades da ERISA http://en.wikipedia.org/wiki/Solo_401(k)

Pense no esquema 401(k) como uma conta especial numa corretora, mas que tem os mesmos benefícios de uma previdência privada.. Nessa conta especial os depósitos geram isenção de IR. Então você tem o incentivo de depositar para pagar menos IR. Nessa conta também não se paga IR sobre o lucro por longos períodos, o que te permite fazer ajustes na carteira sem pagar imposto inflacionário. É diferente de uma previdência privada porque não tem a troca de patrimônio acumulado por um contrato de renda. Seria mais parecido com uma conta de corretora normal, com esses benefícios ai a mais.