Indicação do livro Teoria U.

Livro Administração, Negócios e Economia

Teoria U
Otto Scharmer

RESENHA:
Em uma época de inúmeros fracassos institucionais, uma nova consciência aliada a uma capacidade peculiar de liderança coletiva torna-se requisito essencial de sobrevivência.
Inovador e reflexivo, este livro nos convida a ver o mundo sob uma ótica nova e fornece elementos para o desenvolvimento de uma liderança revolucionária.
Em que prestamos atenção e como o fazemos é a chave para o que criamos.
O que nos impede de prestar atenção às situações de forma mais eficaz é que não estamos plenamente conscientes e em contato com o lugar interior do qual a atenção e a intenção se originam.

A isso o autor dá o nome de ponto cego.
Ao passar pelo processo do U de Scharmer, acessamos conscientemente o ponto cego e aprendemos a nos conectar ao nosso autêntico Eu – a fonte mais profunda de conhecimento e inspiração – no reino do presencing, termo cunhado por Scharmer que combina os conceitos de presence (presença) e sensing (sentir). Com base em 10 anos de pesquisas e ações de aprendizagem e entrevistas com mais de 150 profissionais e líderes, Teoria U oferece uma rica diversidade de histórias e exemplos cativantes e inclui dezenas de exercícios e práticas que permitem que líderes e organizações desloquem sua consciência, conectem-se com sua melhor possibilidade futura e adquiram a capacidade de realizá-la.

OPINIÃO PESSOAL
É um processo muito inovador que para colocar em prática exige um compromisso muito grande dentro da organização. Me lembrou uma cena do filme "De Volta Para o Futuro", onde o protagonista Mcfly, toca guitarra de uma forma alucinada e o público do baile dos anos 60 assiste atônito. Quando ele abre os olhos e vê todo mundo paralisado, ele diz: "vocês ainda não estão preparados para isso".

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